为进一步规范我局行政检查工作，加强法律服务队伍建设，维护公民、法人或其他组织的合法权益，营造良好的法治环境，根据《山西省行政执法条例》和有关法律、法规，制定本计划。

一、检查对象及内容

（一）公证机构年度考核

1．检查对象：公证机构及公证员；

2．检查内容：公证文书质量及公证处的诚信建设情况、公证人员承办公证事项质量的检查；

3．检查时间：一、二季度。

（二）律师事务所年度考核

1．检查对象：律师事务所和律师；

2．检查内容：党建工作、队伍建设、业务开展、内部管理、围绕中心做好法律服务工作；

3．检查时间：一、二季度。

（三）基层法律服务所年度考核

1．检查对象：基层法律服务所和基层法律服务工作者；

2．检查内容：党建工作、队伍建设、业务开展、内部管理、围绕中心做好法律服务工作；

3．检查时间：一、二季度。

（四）司法鉴定机构诚信等级评估

1．检查对象：司法鉴定中心及其工作人员；

2．检查内容：司法鉴定机构党建工作、队伍建设、业务开展、内部管理及司法鉴定机构对于司法部制定的《司法鉴定程序通则》和《司法鉴定文书规范》的落实情况；

3．检查时间：一、二季度。

（五）投诉举报类检查

1．检查对象：各法律服务机构及其工作人员；

2．检查内容：若收到有关法律服务机构及其工作人员的投诉举报，由法律服务机构监督小组进行检查；

3．检查时间：收到投诉举报后的7个工作日内。

二、检查方法

（一）实地调阅、抽查有关文书、卷宗。

（二）听取机构负责人汇报有关情况。

（三）现场检查各项工作落实情况。

三、工作要求

（一）把行政检查工作列入重要议事日程，明确任务，细化责任，开展行政检查前要下达《行政检查通知书》。　　

（二）实施行政检查时，执法人员不得少于2人，说明检查依据、检查内容、相对人的权利和义务。

（三）在行政检查中发现的问题，要下达《整改通知书》要求整改，并跟踪问效。

（四）行政检查结束后，应当做好检查材料的存档工作，相关文书的副本送县司法局政府法制股备案。