字体大小:【大】 【中】 【小】
| 索引号:000014349/2022-14650 | |
| 发文字号: | 发文时间:2022-03-17 |
| 发文机关:人社局 | 主题词:法治;报告; |
| 标题:沁源县人力资源和社会保障局2021年法治政府建设年度报告 | |
| 主题分类:劳动人事监察 | 发布日期:2022-03-17 |
2021年,县人社局在县委、县政府的正确领导下,根据《县委全面依法治县委员会2021年工作要点》、《法治政府建设示范创建指标任务分解清单》,牢牢把握法治政府建设总目标,推进依法行政和依法执法,落实法治建设第一责任人职责,强化依法行政监督,开展执法普法工作,创新手段进行执法宣传,全面推进我县人社领域法治建设,现将2021年法治政府建设情况报告如下:
一、2021年推进法治政府建设的主要举措和成效
(一)突出抓领导
成立人社局法治建设领导小组,全面部署依法行政和法治宣传教育的指导、协调、监督、考核等工作,班子成员人人担责、各司其职,做机关法治建设的领导者、推动者、实践者和协调者。积极贯彻落实法治建设工作相关重大政策措施、重要工作、重要问题请示汇报制度,凡涉及法治工作领域的重要决定和方案及时向各级请示汇报。
(二)突出抓宣传
我局把普法作为推进法治建设的基础性工作来抓,纳入单位工作总体布局,积极利用多种形式开展普法活动。一是以人社业务开展为契机,通过“宪法宣传日”、“就业援助月”、“春风行动”招聘会、入企进村“双维护 两服务”、“送岗上门、服务到家”、下社区送政策等活动,采取政务信息公开、LED电子显示屏、微信等新媒体渠道,广泛向人社干部职工及服务对象、执法对象宣传宪法和人社法律法规和政策文件,努力使法律、法规抬头看得见、用时心中有。二是搞好执法人员资格认证审查,并加强对《行政执法证》的申办、使用和管理工作。截至目前,我局已有《行政执法证》人员共10人。三是严格规范、公正文明地开展行政执法。深化行政执法责任制,规范行政执法行为,抓好对行政执法责任制工作的日常监督,让各项执法责任全面落到实处。进一步做好行政执法责任目标的分解细化工作,做到每个执法内容都有具体的负责人和承办人,落实责任,坚持一级抓一级,一级对一级负责。四是强化社会监督。进一步完善群众投诉、举报违法行为制度和途径,认真受理群众来电来访。建立健全信访工作责任制和具体信访事项的处理规则,及时督查信访事项的办理,依法处理好各类社会矛盾。
(三)突出抓学习
奋进新征程、法治筑根基。一年来,领导干部认真学习习近平法治思想,深刻领会其基本精神和核心要义,带头学法用法,加强对宪法、国家基本法律及党章和党内法规的学习,同时有针对性地加强人社相关法律知识的学习,切实提高依法行政能力。把法律知识学习纳入单位学习计划,多形式开展学习工作。开展尊法学法知法守法用法实践,提升领导干部遵纪守法意识,“法制人社、平安人社”局面初步形成。
(四)突出抓统筹
一是围绕宪法、公务员法、党章和党内法规、保密、环境保护、安全、人力资源社会保障法律法规等,统筹部署安排,法法衔接有序,全面提高行政执法人员的业务素质和依法行政能力,带头依法办事。二是全力实施劳动关系提振工程,保障规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系充分构建。深入开展农民工工资支付日常巡查、女职工产假等权益保护专项检查、根治欠薪冬季专项行动。全年共实地检查用人单位105户次,下达劳动保障监察责令改正决定书50余份;协调处理农民工工资投诉案件50起,为481名工人追讨工资707.3429万元;坚持劳动合同签订和用工备案全员化,为77户企业为28956名劳动者进行了劳动用工备案。同时,加强劳动人事争议仲裁和信访维稳工作。2021年度共受理劳动人事争议案件154件,其中调解102件,裁决25件,撤诉27件,结案率100%。
(五)突出抓特色
以“阳光人社”为载体,以“人社系统大比武”为契机,以“促和谐劳动关系、送温暖深入企业”等活动为切入点,开法律知识讲座、亮知法守法形象、送法律服务入企,人社部门服务保障的职能作用日益彰显。
二、推进法治政府建设存在的不足和原因
一是每年部署法治政府建设年度重点工作时仍不能做到面面俱到,对于问题不能逐条逐项列出,问题的提出偏笼统,面上问题多、具体问题少,对法治政府建设的针对性意见提的仍不够。
二是由于各类考核督查压力大、指标多,规范流程时间长、环节烦琐,为了避免出现重大错误,存在工作实绩中虽尽职但不敢创新的情况,使得法治政府建设工作中以完成任务为工作重点,缺少个性化、创新性的工作内容。
三、认真落实党政主要负责人第一责任人职责
我局党组把法治政府建设作为一项基础性工作常抓不懈,形成由主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作格局。认真落实法治政府建设相关文件,不断加强组织保障。召开专题会议,谋划指导法治政府建设。制定相关措施,严格责任落实,明确局领导班子承担全面领导责任,党组书记、局长承担第一责任,班子成员承担主体责任。加强领导学法工作,局党组集中学习法律知识已6次以上。领导干部均未受到党纪政纪处分。
四、2022年度推进法治政府建设主要安排
(一)认真做好普法和依法行政梳理工作
做好法制宣传总结,对比规划的目标,查找存在问题,进一步健全普法工作制度和机制。在此基础上,进行总结评价,通报总结评价结果,推进普法、依法行政工作的深入开展。
(二)抓好普法工作与依法行政工作相结合
在深入开展法制宣传教育、加强部门领导干部、公务员学法教育的同时,努力提高法制工作水平,完善制度建设,规范行政行为,提高行政效能。
(三)加强普法和依法行政工作的学习与交流
定期向县有关部门通报我局依法行政工作情况,取得有力的指导和支持。通过多种方式与渠道与各兄弟部门加强依法行政工作交流,借鉴、学习其先进经验。