各中小学、幼儿园：

根据长治市教育局、长治市人力资源和社会保障局《关于2020年度全市中小学教师系列专业技术职称评审工作的通知》（长教办字〔2020〕143号）等文件精神，结合我县中小学教师队伍建设的要求，现就2020年度全县中小学校教师系列职称评审工作通知如下：

一、组织管理

2020年度全县中小学教师系列副高、中级职称评审工作在市、县人社局的管理和指导下，由长治市中小学教师系列高级、中级职称评审委员会具体组织实施。初级职称评审工作在县人社局的管理和指导下，由县中小学教师初级职称评审委员会组织实施。

2020年度的中小学教师系列专业技术职务任职资格评审工作于2021年1月下旬开始，拟于2021年4月底前结束。

二、评审范围

全县范围内普通中小学、幼儿园和特殊教育学校及县教研室和校外教育机构中，具有相应教师资格证的从事教育教学工作的在聘（在岗）专业技术人员。包括从事思想政治类教育和语文、数学、外语、物理、化学、生物、历史、地理、科学、音乐、体育、美术、信息技术、通用技术、综合实践（研究性学习）、幼教、安全等学科教育的教学人员及从事电教、装备等教育管理工作的人员。申报人员所从事专业须与其申报专业一致。新招聘教师（含特岗教师）任教试用期满经考核合格后可直接确定相应的专业技术职务。

下列人员不得申报：

1.国家公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）；

2.退休人员（指已经办理退休手续或达到法定退休年龄的人员，以评委会办事机构开始收审申报评审材料之日为界）；

3.受到政务处分的兼职公职人员、受到记过及以上处分的专业技术人员且仍在受处分期内的。

三、评审条件

（一）申报人员要求政治合格、师德过硬、德才兼备、以德为先。从今年起，所有申报人员需按照《山西省教育厅关于建立教师师德承诺书和师德档案的通知》（晋教师〔2019〕8号）提交师德档案。各学校要坚持把师德放在中小学教师评价的首位，对师德考核不合格的申报人员及有违反教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法（2018年修订）》规定情形的教师，实行“一票否决制”。

（二）中小学教师各级专业技术职务任职资格标准条件见《长治市中小学教师水平评价标准条件》（附件1）。

（三）长期且目前仍在乡镇以下学校从事教学工作的教师，其所教专业（申报学科）可与所学专业不一致，且不作论文、课题项目、奖项、头衔称号等刚性要求。

（四）受派参加援藏援疆援青的教师，可按国家和我省相关政策条件参评。

（五）根据思想政治理论课教师岗位特点，实行思想政治理论课教师职称分类评价。承担少先队辅导员任务的人员，可按照《共青团中央、教育部、人力资源和社会保障部、全国少工委关于印发〈关于加强新时代少先队辅导员队伍建设的意见〉的通知》（中青联发〔2020〕2号）参评。

四、申报程序

（一）个人自主申报

申报教师要按照评审规定的要求，向所在学校（单位）评聘委员会提出申报。学校（单位）评聘委员会按《长治市中小学教师水平评价标准条件》对参评教师进行资格审查。

（二）实行民主评议

用人单位对参评教师进行综合考核。从任现职以来各年度的职业道德、业绩能力、学术成果、表彰奖励等多个方面，采取专家评议、民主测评等多种评价方式，对参评教师进行有效评价，按照本学校空缺岗位数等额确定推荐人选，并在学校（单位）公示。公示期满后，务于2021年3月15日前向教育局上报《2020年度长治市中小学高级、中级教师职务参评教师推荐花名表》（附件2）。

（三）集中考评

集中考评分笔试和讲课两个环节。笔试由市教育局统一组织。副高级职称评审的讲课由市教育局组织，中级职称评审的讲课由我县在规定的时间内组织安排（时间另行通知）。各级总淘汰率不得低于10%。

（四）报送材料

在集中考评的基础上，参评教师按照相应条件准备个人材料。县教育局、县人社局将严格审核参评教师的档案材料，并按规定时间向各评委会递交推荐人选的档案材料，同时上报《中小学职称申报系统》数据。

（五）评委评审

组建专家评审委员会，对参评教师的档案材料进行评价审核。评审结果经公示无异议后，由市人社部门审核确认，发文公布。

五、其它要求

（一）2020年，小学（幼儿园）教师晋升中小学高级教师人数不得超过当地小学（幼儿园）教师总数的1%。

（二）关于聘任时间计算。中小学教师职称聘任时间应从取得相应职称任职资格后，学校（单位）下发聘任文件的聘任时间开始计算。具体计算如下例：2015年12月31日前聘任的，可按满5年聘期计算；2016年1月1日后聘任的，则不满5年。

（三）申报人员及推荐单位对所提交材料的真实性负全责，实行“双承诺”制。申报人员要提交《2020年度长治市中小学教师职称评审参评人员承诺书》（附件3）。申报人及所在单位要在评审表中相应栏目内，对申报人材料真实性、合法性做出承诺，本着谁签字、谁负责的原则进行签字确认，申报人所在工作单位未依法履行审核职责的，对有关负责人进行通报批评，情节严重的，依法追究相关人员责任。

（四）各单位要按照规定要求，认真组织好本单位专业技术人员的申报推荐工作，实行“三公示”制度，即：评审条件程序公示、个人申报材料公示、单位鉴定意见公示。公示期不少于5个工作日，公示无异议的方可出具鉴定意见。评审推荐各个环节要做到公开、公平和公正，任何人不得用违纪违规手段干预学校的正常推荐工作，维护参评人员的参与权、知情权和监督权。

本通知未及事宜，按照我市现行职称政策规定执行。