2022年，沁源县教育局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，按照县委、县政府推进依法行政，创建法治政府的部署要求，结合教育系统自身特点，坚持以普法教育为先导，制度建设为保障，依法治教为重点，行政执法为手段，深入推进教育依法行政，保障教育事业健康发展。现将具体工作开展情况汇报如下：

一、本年度推进法治政府建设的主要举措和成效

（一）加强组织领导，强化责任落实

成立以局长为组长、分管领导为副组长、机关股室负责人和各学校校长为成员的教育法治工作领导组，明确职责，压实责任，将依法治教和青少年普法教育列为教育法治工作的重点内容，把法治建设纳入全县教育发展总体规划和年度工作计划，将各学校法治建设纳入年终考核内容，实现了法治工作与教育教学工作同部署、同检查、同考核，形成层层抓落实的工作格局。

（二）强化制度落实，提升依法行政水平

1.落实党组中心组和领导干部学法机制。坚持把例行学法作为党组理论学习中心组“周一例会”的重要内容，组织局机关全体人员开展“推进依法行政，构建法治机关”、“学习教育法律法规”法律主题学习培训和全省“行政执法大讲堂”，进一步提高机关各职能股室法治建设工作能力水平。  

2.加强六个平台建设。一是加强政务信息公开，更新维护政府网站“工作动态”、“依法行政”、“行政权力”、“义务教育领域”、“部门文件”等5个栏目信息，2022年共更新发布教育信息42条，其中：工作动态1条、公示公告1条、依法行政4条、行政权力3条、义务教育领域31条、部门文件2条。二是持续维护好“互联网+监管”平台监管对象库和执法人员库，认领教育部、省厅的全部监管事项10个，本年度申请停退事项3个（因暂无监管对象），建立检查实施清单6项，做到应领尽领、应建尽建。协调行政执法股室录入监管行为数800条，监管动态12条。三是2022年，补充完善我局政务服务事项35项。其中：公共服务事项15项，依申请三类政务服务事项20项。四是补充完善1个政务信息共享资源目录数据。五是扎实做好“双随机、一公开”执法检查，及时完善监管对象库，新录入监管对象5个（职业中学食堂、沁河中学食堂、城南小学食堂、王陶中心学校食堂、灵空山中心校食堂）。调整“双随机、一公开”检查事项12项，制定《沁源县教育局2022年度“双随机、一公开”跨部门抽查计划》和《沁源县教育局“双随机、一公开”实施细则》，认真组织实施2022年抽查工作，部门独立抽查3次，联合县市监局抽查1次，并在“双随机、一公开”平台公开检查结果。六是报送“5类行政管理”（我局涉及行政检查、行政奖励、行政确认三项内容）数据34次，452条信息。依托平台建设，稳步推进规范化、标准化行政执法工作，着力构建运行高效、执行有力的教育行政管理体制和机制，全面提高执法水平。

（三）依法履职

一是坚持依法用权。在法律范围内行使权利，完善各项制度、流程，构建起“制度管人，流程管事、管钱”长效机制。秉公用权、廉洁从政，自觉接受监督。二是坚持依法行政。把依法行政落实到教育工作全过程各环节，对标开展师德师风、营养餐、民办义务教育办学、幼小初高招生、校外培训机构专项治理，确保师生权益得到保障。三是坚持依法办事。凡涉及选人用人等重大事项时，严格按照法定权限和程序决策，坚决杜绝“一言堂”。2022年，教育局共办理人大议案11份，政协提案30份，一次性办结率和满意率均为100%。针对公众关注的入学、招生等热点问题，积极回应群众诉求，倾听民声民诉，认真办理群众来信来访，做到件件有回音、事事有着落，本年度受理办理卡71件（其中，县委办来信呈批卡3件，县政府网站县长信箱信件受理卡5件，县政府网站市长信箱信件受理卡1件，县12345政务服务便民热线工单62件）；来电接访7件；按时办结率100%，满意率98.12 %；着力解决群众“急难愁盼”的问题，不断增强人民群众对教育的获得感、幸福感。四是加强学习宣传。组织开展“法治文化进校园”系列活动，充分利用校园广播、电子屏、国旗下讲话、专题讲座、主题班会、法治宣传手抄报、心得体会、演讲比赛、模拟法庭等形式开展法治宣传教育，不断增强师生和家长的法律意识和法治观念，营造良好的校园法治环境。围绕“宪法宣传日”组织开展“学习宣传贯彻党的二十大精神，自觉维护宪法权威”主题教育活动，通过参加全国学生“学宪法 讲宪法”网络学习和主题升旗仪式、宪法主题班会等，大力宣传宪法至上理念，进一步增强广大师生的宪法意识、公民意识、民主法治意识。

二、存在的问题和不足

1.依法治校、依法执教理念还不强。由于法治理论学习不够深入，部分股室和学校对法治政府建设的认识粗浅，对依法行政的认识还停留在表面，还没有真正把法治思维融入到实际的执法行为和学校管理中。

2.执法不够规范。缺乏执法仪等设施设备，需尽快配备。

三、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责的情况

1.法治建设主体责任落实到位。明确主要负责人为推进法治建设第一责任人，根据县委全面依法治县委员会2022年工作要点明确了本年度法治建设工作重点，并将工作任务分解到了各股室和学校，形成“法治建设人人参与、依法行政个个践行”的工作格局。  

2.带头学法落实到位。健全完善《党组理论学习中心组集体学法制度》，将学法内容融入到党组中心组理论学习例会，在党委中心组理论学习当中，局党组书记、局长带头为局机关全体人员讲授法律法规，落实普法责任。  

3.规范重大行政决策程序，保障民主决策执行到位。制定局机关《行政执法公示制度、行政执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度》，全面推行依法行政“三项制度”，进一步完善局党组会议议事制度、领导干部任前法律知识考试制度，将依法决策、依法治校工作纳入股室和学校年度考核内容。  

4.专业法律顾问聘用到位。续聘法律顾问1人，负责法律咨询、合法性审查和参与法治宣传等工作，将法律顾问引入教育重大决策管理全过程，推进我县教育系统形成“事前防范法律风险、事中严格依法办事、事后落实法律责任”的运行机制。

四、2023年法治政府建设工作计划

1.强化法治教育。坚持以习近平法治思想为指导，按照县委“五学”要求，把法治宣传教育作为干部培训、教职工学习和学生德育教育的重点内容，提前研讨谋划、制定学习计划、丰富学习载体，开展形式多样的法治宣传，全面推进教育系统普法教育，推进学校依法治校、教师依法施教再上新台阶。

2.强化依法行政。强化领导干部法治思维，完善法律顾问服务机制，加强重大协议、重大行政决策合法性审查。进一步规范行政执法行为，加强行政执法监督检查；进一步加强行政规范性文件、重大行政决策印发及管理，推进依法科学民主决策；全面推进政务公开，增强行政执法、政务信息的透明度，加强教育系统廉洁廉政建设。

3.严格依法治教。进一步加强中小学章程备案规范管理，完善法治副校长工作制度，充分利用资源，加强法治副校长培训，进一步提高法治副校长工作能力。

4.加强执法队伍建设。加强行政执法人员思想政治和业务素质专题培训，强化服务意识，增强法治意识和法律观念，全面提升执法人员的综合执法能力和水平。

5.加大监督考核力度。针对在法治政府建设考核中发现的问题，认真制定整改措施，完成整改。畅通群众投诉渠道，依法加强对重点领域、重点工作的监督力度，不断完善各项监督机制，提高依法行政效能。